공인노무사 시험과목 1차, 2차 합격 전략

공인노무사는 노동에 관련된 문제를 해결하는 직업이죠. 근로 조건이나 임금이 주요 쟁점이고 이런 문제들을 잘 해결하기 위해 시험도 그 내용들에 맞춰져 있어요. 어떤 시험들을 보는지 알아 볼께요.

1차 공인노무사 시험과목 📋

1차 시험은 기본적으로 노무사로서 필요한 기초 지식을 평가하는 단계예요.

헌법

내용: 헌법 총론, 기본권, 통치구조 등
전략: 한국사나 법 관련 기본 개념을 숙지하고 기출문제를 통해 출제 경향 파악하기

민법

내용: 민법 총칙, 물권법, 채권법 등
전략: 법조문 및 판례의 핵심 내용을 외우고 주요 사례 중심으로 문제 해결 방법을 익히기

경영학개론

내용: 경영의 기본 원리, 조직이론, 인적자원관리, 마케팅, 재무관리 등
전략: 각 분야의 핵심 이론을 정리하고 다양한 사례 문제를 풀어봄으로써 이해력 강화하기

노동법

내용: 노동기본권, 노동조합법, 노동쟁의 조정법, 근로기준법 등
전략: 관련 법 조문 및 판례, 사례를 통해 이해도를 높이고 기출문제 위주로 공부하기

사회보험법

내용: 고용보험법, 산업재해보상보험법, 국민연금법 등
전략: 각 법의 목적, 적용 대상, 보험 급여 등의 특징을 파악하고 기출문제로 반복 학습하기

경제학개론

내용: 미시경제학, 거시경제학 기본 개념, 경제 체계와 정책 등
전략: 주요 개념을 이해하고 수요-공급, 국민소득, 인플레이션 등의 기본 문제 유형 익히기

시험 방식: 객관식 5지 선다형, 각 과목 20문제씩 총 120문제
합격 기준: 과목별 40점 이상, 전체 평균 60점 이상

기출문제: 5년치 문제를 풀면서 출제 경향을 파악하기
스터디: 과목별로 모여 서로 퀴즈를 내거나 토론하면서 핵심 이론 정리하기

2차 시험은 실무 능력을 평가하는 논술형 주관식 시험이예요.

노동법

내용: 근로기준법, 노동조합 및 노동관계조정법, 비정규직보호법, 노동위원회법 등
전략: 법 조문과 판례, 노동위원회 사건 사례를 기반으로 정확하고 체계적인 답안 작성 연습하기

인사노무관리론

내용: 인사관리, 조직관리, 노사관계 관리, 임금관리 등
전략: 핵심 이론을 이해하고 기업 사례 및 모범답안을 통해 논리적으로 답변 작성하는 연습하기

행정쟁송법

내용: 행정소송법, 행정심판법, 지방자치법 등
전략: 법 조문 및 판례를 익히고 실무 사례를 바탕으로 쟁점 파악 후 답변하는 연습하기

경영조직론

내용: 조직구조, 조직문화, 조직행동론, 조직변화관리 등
전략: 주요 이론을 중심으로 체계적인 논술형 답안 작성 연습하기

시험 방식: 각 과목별 논술형 주관식 (3문제씩)
합격 기준: 과목별 40점 이상, 전체 평균 60점 이상

모의고사: 실제 시험과 동일한 환경에서 모의고사를 통해 실전 감각 키우기
모범 답안 작성: 과목별 모범 답안을 만들고 스터디에서 상호 평가받기

마지막 면접 시험은 노무사의 직업 윤리와 문제 해결 능력을 평가해요.

면접 내용: 직업 윤리, 상황 대처 능력, 문제 해결 능력 등
준비 방법: 모의 면접 스터디를 통해 다양한 질문에 대비하고 직업 윤리에 대한 자신의 견해 확립하기